Zur Verstärkung unseres internationalen Teams suchen wir einen erfahrenen Regional HR Business Partner Data Center (m/w/d) für die Betreuung von Teilregionen in Europa, dem Nahen Osten und Afrika (EMEA). In dieser strategischen Rolle arbeiten Sie eng mit Führungskräften zusammen und gestalten aktiv HR-Initiativen in den Bereichen Personalplanung, Performance Management, Nachwuchsentwicklung, Mitarbeiterbindung und Organisationsentwicklung.Strategische Beratung und Unterstützung von Führungskräften in allen HR-relevanten ThemenUmsetzung und Weiterentwicklung von HR-Strategien zur Förderung von Unternehmens- und MitarbeitererfolgAnalyse relevanter HR-Kennzahlen wie Fluktuation, Besetzungszeiten und Personalkosten sowie Ableitung geeigneter MaßnahmenSteuerung und Unterstützung von Projekten zur Prozessoptimierung und LeistungssteigerungZusammenarbeit mit internationalen Standorten und Geschäftseinheiten innerhalb der EMEA-RegionErstellung von HR-Reports, Business Reviews und Management-PräsentationenUnterstützung bei Recruiting, Talent Management, Nachfolgeplanung und Führungskräfteentwicklung
