In enger und vertrauensvoller Zusammenarbeit mit Führungskräften gestalten Sie ein Arbeitsumfeld mit, das sich durch Vielfalt, große Spielräume für kreative und innovative Beiträge sowie umfassende Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten auszeichnet. Damit tragen Sie dazu bei, Miltenyi als Arbeitgeber für heutige und zukünftige Mitarbeiter konsequent positiv erlebbar zu machen.In dieser Position sind Sie ein kompetenter Ansprechpartner für die Mitarbeiter und Führungskräfte in allen Fragen der Mitarbeiterführung mit Blick auf den gesamten Employee-Lifecycle.Im operativen Tagesgeschäft steuern Sie alle Aspekte des Personalmanagements von der Rekrutierung, Begleitung des Employee Lifecycle bis zur Beendigung und Off Boarding.Sie begleiten Maßnahmen der Organisationsentwicklung aus personalwirtschaftlicher Sicht und sorgen für eine professionelle Umsetzung der entsprechenden Arbeitspakete.In enger Zusammenarbeit mit den anderen Standorten unserer Gruppe bereiten Sie HR Kennzahlen auf und erstellen regelmäßig Reports, um daraus Maßnahmen abzuleiten.Sie arbeiten gerne in interdisziplinären Teams an abwechslungsreichen Projekten zu Themen wie Talent Acquisition, Talent Development und Compensation & Benefits.Sie gestalten die Schnittstelle zum Betriebsrat am Standort Bielefeld und stellen die Einhaltung betriebsverfassungsrechtlicher Vorgaben sicher.
