Supervisor de limpieza/lavandería
Estamos buscando un supervisor de limpieza para unirse a nuestro equipo de posadas aquí en Little River. Todos los solicitantes son bienvenidos. Es necesaria experiencia previa en limpieza. El solicitante debe poder hablar inglés y español.
Como supervisor de limpieza/lavandería, se le delega la autoridad administrativa, la responsabilidad y la rendición de cuentas necesarias para llevar a cabo las tareas asignadas.
Principales deberes y responsabilidades
Funciones administrativas
-Supervisar las funciones diarias de limpieza y lavandería del personal asignado.
-Ayudar al Gerente General a establecer estándares de limpieza y lavandería.
-Asistir al Gerente General en la estandarización de los métodos en los que se realiza el trabajo.
-Ayudar en el desarrollo de procedimientos para realizar las tareas diarias de limpieza y lavandería.
-Coordinar los servicios diarios de limpieza y lavandería con el servicio de enfermería cuando se realicen tareas de limpieza -y lavandería de rutina en áreas recreativas y/o de vivienda de residentes.
-Programar asignaciones de trabajo, preparar horarios de limpieza, etc. Revisar según sea necesario.
-Asegúrese de que los horarios de trabajo/limpieza se sigan tan estrictamente como sea posible.
-Habitaciones limpias según sea necesario
-Administrador según sea necesario.
-Asumir la autoridad administrativa, responsabilidad y rendición de cuentas de dirigir el Departamento de Limpieza y Lavandería.
Funciones del personal
-Entrevistar, revisar empleos anteriores y contratar nuevos empleados para limpieza y lavandería con la aprobación del Administrador.
-Ayudar a los nuevos empleados a completar todos los trámites de empleo necesarios.
-Orientar y capacitar al personal del departamento de limpieza y lavandería.
-Asignar personal a tareas específicas de acuerdo con las asignaciones de trabajo diarias.
-Asegúrese de que el personal esté realizando las tareas asignadas de acuerdo con los procedimientos establecidos de limpieza y lavandería.
-Interpretar las políticas y procedimientos del departamento al nuevo personal de limpieza y lavandería.
-Capacite al personal asignado en las técnicas adecuadas para mezclar productos químicos, limpiar desinfectantes, soluciones, métodos de limpieza, uso de equipos, etc., según las indicaciones.
-Revisar la descripción del trabajo y la asignación de tareas con el nuevo personal del departamento según se indique o sea necesario.
-Revisar las quejas/quejas del personal del departamento y hacer recomendaciones e informes orales/escritos al Administrador.
-Asesoramiento/disciplina del personal asignado según se solicite o sea necesario. Informar tales acciones a la
Experiencia
-Debe tener, como mínimo, un (1) año de experiencia en un puesto de limpieza o lavandería en un hogar de ancianos u otro centro médico relacionado.
-Debe estar familiarizado con el cuidado de diversos tipos de pisos, con materiales de limpieza, etc., y con los métodos y equipos de limpieza y mantenimiento general.
-Debe estar familiarizado con el funcionamiento de diversos tipos de equipos, prácticas y procedimientos de lavandería.
